As Inna and Olena Prystup from Volyn prove, barriers are just prejudices
October 20, 2025
Share:
In the Volyn town of Rozhysche, there is a family that proves that disability is not a limitation to talent and the desire for self-fulfillment. Inna and her daughter Olena have visual impairments, but this does not prevent them from living actively, developing, and working in fields that are usually considered "visual."
In the Volyn town of Rozhysche, there is a family that proves that disability is not a limitation to talent and the desire for self-fulfillment. Inna and her daughter Olena have visual impairments, but this does not prevent them from living actively, developing, and working in fields that are usually considered "visual."
Barriers exist not in people's physical abilities, but in social prejudices. Employers often ignore people with disabilities because of common stereotypes: that adapting the workplace is too expensive, that people with disabilities can only perform simple tasks, or that the team will feel uncomfortable. But these statements are not true. An inclusive labor market benefits everyone: it increases productivity, promotes economic growth, shapes a modern corporate culture, and opens up access to talented professionals.
This is the path that Inna and Olena are following. They not only work and create beauty, but also inspire others with their example. At one time, they received financial assistance from the project "Multisectoral humanitarian assistance with regard to disability for internally displaced persons, returnees, veterans, and host communities in Ukraine," implemented by the National Assembly of People with Disabilities of Ukraine in partnership with the European Disability Forum (EDF) and supported by the German Federal Foreign Office (GFFO) and CBM (Christian Blind Mission), the women were able to develop their own business. Most importantly, however, they showed that visual impairment is no barrier to talent, creativity, and professionalism.
Oleksandra Perkova, Communications Manager of the Project
Уряд удосконалив порядок виплати допомоги людям, які постраждали на об’єктах критичної інфраструктури внаслідок війни. Про це повідомило Міністерство соціальної політики, сім’ї та єдності України на своєму сайті. Розмір одноразової допомоги становить: 800 тис. грн для осіб з інвалідністю I групи, 500 тис. грн — для осіб з інвалідністю II групи, 200 тис. грн — для […]
У межах проєкту «Здоров’я жінки» проведено картографування послуг з репродуктивного здоров’я у пілотних громадах. Йдеться про Казанківську громаду Миколаївської області, Чернівецьку громаду Чернівецької області, Броварську громаду Київської області, Горохівську громаду Волинської області, Чутівську громаду Полтавської області та Кодимську громаду Одеської області. Картографування — це інструмент роботи, який допомагає візуалізувати та описати наявні послуги у громаді: […]
У 2026 році в Україні набула чинності низка змін у сфері соціального захисту, житлової політики, зайнятості та надання соціальних послуг внутрішньо переміщеним особам. Саме цим нововведенням був присвячений вебінар, який провела Національна Асамблея людей з інвалідністю України в межах проєкту «Реабілітація в Україні» (Rehab4U). Учасниками заходу стали представники громадських організацій людей з інвалідністю та ветеранських […]
Це третій матеріал із циклу «Позитивні практики інклюзивності профосвіти» — історій про те, як практичні рішення в закладах професійної освіти знімають бар’єри в навчанні та допомагають людям рухатися до самостійності. Інклюзивна професійна освіта часто тримається на простій речі — наставництві. Коли поруч є викладач, який не відмахнеться від труднощів, а допоможе знайти рішення, навчання стає […]
Страховий стаж – це період, протягом якого особа підлягає загальнообов’язковому державному пенсійному страхуванню та за який щомісяця сплачені страхові внески (стаття 24 Закону України від 09.07.2003 № 1058 “Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування”), пояснює на своєму сайті Пенсійний фонд України. Від моменту набрання чинності зазначеного Закону (з 01.01.2004) страховий стаж зараховується за умови сплати фізичною особою-підприємцем страхових внесків – за даними реєстру застрахованих осіб Державного реєстру […]
Доступність у професійній освіті — це не тільки про великі ремонти чи нове обладнання. Часто зміни починаються з рішень, які заклад може впроваджувати поступово: у навчальних матеріалах, майстернях, комунікації, роботі з батьками та співпраці з партнерами. Саме такі практичні рішення обговорювали під час супервізій, організованих Національною Асамблеєю людей з інвалідністю України у співпраці з Christoffel-Blindenmission […]