Синергія стійкості: як інституційна підтримка зміцнила жіноче лідерство та командний дух Секретаріату НАІУ
27 Лютого 2026
Поширити:
Захист прав людей з інвалідністю в Україні — це командна робота. Секретаріат Національної Асамблеї людей з інвалідністю України (НАІУ) щодня працює як єдина операційна команда: і чоловіки, і жінки тримають спільний експертний фронт. Водночас проєкт інституційної підтримки за технічної допомоги ООН Жінки дозволив зробити окремий фокус на посиленні жіночого лідерства всередині організації — як основи стабільності процесів у воєнний час.
У війні жінки НАІУ часто несуть подвійне навантаження: залишаються професійними експертками на національному рівні та водночас є опорою для родин. Ця історія — про те, як інституційна стійкість конвертується у щоденну підтримку людей, які потребують захисту прав і доступу до послуг.
Стратегія та візія: лідерство, що тримає курс
Ключові процеси Секретаріату очолює генеральний секретар Національної Асамблеї людей з інвалідністю України Вікторія Назаренко. Її роль — стратегічне управління пріоритетами організації в умовах високої невизначеності. Це лідерство, яке поєднує системне мислення, зібраність і здатність згуртовувати команду навколо рішень, що працюють.
Жіноче лідерство в проєктному менеджменті: відповідальність за результат
Стійкість НАІУ тримається на професійній роботі команди, де жінки ведуть значну частину ключових напрямів. Серед експерток і менеджерок Секретаріату — Лариса Байда, Світлана Петруша, Вікторія Рева, Олександра Назаренко, Тетяна Ковальова, Олена Поліщук та інші фахівчині.
Кожна відповідає за свій складний трек — адвокацію прав людей з інвалідністю, гуманітарне реагування, міжнародне партнерство та інші напрями. Їхня щоденна робота — це «хребет» організації: якість продуктів, довіра партнерів і стабільність виконання зобов’язань.
Правова підтримка: фаховість, що стоїть за людськими історіями
Одним із важливих напрямів, підтриманих проєктом, стала правова допомога. Юристка НАІУ Алла Соцька, мама доньки молодшого шкільного віку, поєднує роботу над законодавчими змінами з щоденною консультаційною підтримкою. Вона опрацьовує законопроєкти, готує рекомендації до нормативно-правових актів і пропозиції змін до чинного законодавства з урахуванням стандартів Конвенції ООН про права осіб з інвалідністю. Також консультує людей з інвалідністю, ветеранів і членів їхніх родин, батьків дітей з інвалідністю.
«Ми розуміємо, що за кожним юридичним висновком стоїть доля конкретної людини. Підтримка проєкту дозволила нам підвищити якість допомоги, незважаючи на особисті виклики, які принесла війна кожній українській жінці», — зазначає Алла.
Розвиток потенціалу команди: інвестиція в компетентність
Проєкт підтримав професійне зростання всього Секретаріату. Під час навчальних заходів і жінки, і чоловіки посилювали компетенції та практичні навички. Це важливий принцип: жіноче лідерство в НАІУ підкріплюється сильним професійним середовищем, де кожен і кожна мають ресурс для розвитку.
Надійний тил: фінанси та адміністрація
Інституційна стійкість неможлива без внутрішніх функцій, які забезпечують керованість і прозорість. Фінансовий напрям очолює фінансова директорка Наталія Заскалета. Разом із нею фінансовий контур тримають Наталія Храновська, Ірина Давидюк, Олена Кудлаш та інші колеги. Це робота «за кадром», яка гарантує порядок у фінансах, відповідність вимогам донорів і стабільність операційних процесів.
Офіс-адміністраторка Світлана Касьянова координує щоденну «операційну логістику» — діловодство, організацію онлайн-зустрічей і підтримку робочого середовища. Саме в деталях тримається системність, а в системності — витривалість команди.
Чому це важливо
Інституційна підтримка від ООН Жінки допомогла НАІУ зберегти найцінніший актив — людей і їхню спроможність працювати на результат. Це підтримка жінок-лідерок, експерток і менеджерок, які водночас залишаються матерями, доньками, дружинами — і продовжують тримати професійну планку в умовах війни.
Секретаріат НАІУ сьогодні — це злагоджена команда й стійка інституція, яка зберігає якість роботи та послідовно відстоює права людей з інвалідністю.
Проєкт впроваджується Національною Асамблеєю людей з інвалідністю України за технічної підтримки ООН Жінки в Україні та за фінансування Жіночого фонду миру та гуманітарної допомоги ООН (WPHF), гнучкого та оперативного інструменту фінансування, що підтримує якісні заходи для підвищення спроможності місцевих жінок у запобіганні конфліктам, реагуванні на кризи та надзвичайні ситуації та використання ключових можливостей миробудівництва.
Ця публікація підготовлена за фінансової підтримки Жіночого фонду миру та гуманітарної допомоги Організації Об’єднаних Націй (WPHF), але це не означає, що висловлені в ній погляди та вміст є офіційно схваленими або визнаними з боку Організації Об’єднаних Націй.
Починаючи з 2016 року, WPHF надав фінансування та підтримав спроможність понад 1000 місцевих жіночих організацій громадянського суспільства, які працюють над питаннями порядку денного «Жінки, мир, безпека» та реалізують гуманітарну діяльність у 41 країні світу, які постраждали від кризи.
У межах проєкту «Інклюзивна професійна освіта: покращення навчання для ветеранів та людей з інвалідністю» відбувся вебінар «Цифрова доступність: вимоги законодавства та практичні аспекти». Участь у ньому взяли 80 представників 18 пілотних закладів професійної освіти, які за підтримки Мультидонорської ініціативи Skills4Recovery працюють над тим, щоб навчання та інформація були доступними для всіх — зокрема для ветеранів […]
Голос громадськості має вирішальне значення, коли йдеться про захист фундаментальних прав. Ми з вами вже не раз доводили, що, об’єднавши зусилля, здатні зупиняти дискримінаційні рішення та змушувати владу чути людей з інвалідністю. Сьогодні ми знову потребуємо вашої згуртованості. На сайті Верховної Ради України триває збір підписів під надзвичайно важливою електронною петицією стосовно прийняття законопроєкту № […]
Пропонуємо черговий огляд законодавчих новацій в Україні, що стосуються людей з інвалідністю. Серед них — законопроєкт №15092 про внесення змін до порядку розрахунку робочих місць для працевлаштування людей з інвалідністю. Ініціатори документа пропонують впровадити норму, яка передбачає врахування працівників, що перебувають на військовій службі за призовом під час мобілізації, до середньооблікової чисельності штатних працівників при […]
Щоосені Норвегія об’єднується навколо великої традиції солідарності — телемарафону NRK (Норвезька радіо- і телевізійна корпорація). Це найбільша благодійна ініціатива країни, яка з 1974 року щороку мобілізує сотні тисяч людей, щоб збирати кошти на гуманітарні проєкти у світі. Участь беруть усі: школи, бізнес, місцеві громади, державні установи, а також королівська родина. Завдяки такій масштабній мобілізації зусиль […]
Після закінчення опалювального сезону 2025–2026 років органи Пенсійного фонду України визначать право домогосподарств на отримання житлової субсидії на період з травня 2026 року до 30 квітня 2027 року. При цьому, як зазначає Пенсійний фонд України на своєму сайті, домогосподарствам, які матимуть право на виплату, розмір субсидії на неопалювальний сезон 2026 року буде розраховано автоматично. Довідково Житлова […]
Проіндексовано мінімальні розміри пенсії за інвалідністю, пов’язаною із Чорнобильською катастрофою. Як пише Міністерство соціальної політики, сім’ї та єдності України на своєму сайті, пенсія зросла: Крім того, з 1 січня 2026 року підвищено доплату до пенсії непрацюючим пенсіонерам, які мають статус постраждалої особи внаслідок Чорнобильської катастрофи та постійно проживають у зоні радіаційного забруднення, — з 2 […]