Людям з інвалідністю – про роботу обласної служби зайнятості в умовах карантину

Людям з інвалідністю – про роботу обласної служби зайнятості в умовах карантину
22 Червня 2020
Друкувати цю новину

Людям з інвалідністю – про роботу обласної служби зайнятості в умовах карантину

16 червня на запрошення Житомирської обласної громадської організації людей з інвалідністю «Молодь.Жінка.Сім’я» відбулася онлайн-зустріч директорки Житомирського обласного центру зайнятості Галини Корінної з жінками з інвалідністю, жінками, які виховують дітей/молодь з інвалідністю, членами їх родин та лідерками громадських організацій людей з інвалідністю області.

Наразі ЖОГОЛІ «Молодь.Жінка.Сім’я» реалізовує проєкт «Жінки з інвалідністю і короновірус».

Директорка обласного центру зайнятості поінформувала учасників zoom-конференції про новації в законодавстві та роботі служби зайнятості, запропонувала підприємцям, які зупиняли свою діяльність чи скорочували робочий час, скористатися фінансовою підтримкою від держави.

Галина Корінна зауважила, що введення карантинних обмежень, призвело до змін ситуації на ринку праці області. Зокрема, навантаження на одне робоче місце зросло до 12 осіб, що на 7 більше порівняно з минулим роком. А 56% з числа осіб, яким надано статус безробітного, становлять жінки. На сьогодні у базі даних обласної служби зайнятості 106 актуальних вакансій для людей з інвалідністю, 26% з яких пропонує підприємство «Церсаніт».

Як зазначила Галина Корінна, служба зайнятості у період карантину продовжує обслуговувати громадян, в повному обсязі фахівці надають інформаційні та консультаційні послуги, пов’язані з працевлаштуванням, дистанційно будь-якими засобами комунікації (телефонний зв’язок, електронні засоби тощо).

Особи, які шукають роботу, можуть отримати консультації щодо актуальних вакансій, допомогу у складанні резюме, подати заяви на надання статусу безробітного та призначення допомоги по безробіттю онлайн чи через скриньки у центрах зайнятості та філіях. Фахівці в автоматичному режимі продовжують підбирати для безробітних підходящі вакансії, пропонують підібрану роботу та попередньо узгоджують з роботодавцями умови співбесід та подальшого працевлаштування.

Учасниці зустрічі мали можливість поставити запитання спікеру та отримати консультацію з його вирішення.

Джерело

  Категорія: